Túl drága volt.
Hatályon kívül helyezte a kormány azt az előírást, hogy hideg munkahelyen (azaz ha a várható napi középhőmérséklet a munkaidő több mint felében szabadtéri munkahelyen a +4 °C-ot vagy zárt téri munkahelyen a +10 °C-ot nem éri el) „a munkavállalók részére +50 °C hőmérsékletű teát kell kiszolgáltatni” — szúrta ki a HVG a Kormányzati Tájékoztatási Központ hétfő esti közleményében.
A közleményben az áll, hogy „a kormány magán is spórol”, azaz ahogy arról mi is beszámoltunk, az állami intézmények helyiségeit és tereit továbbra is legfeljebb 18 fokig lehet majd felfűteni.
Kivételt képeznek:
- az egészségügyi intézmények,
- a bentlakásos ellátást nyújtó szociális és a gyermekvédelmi intézmények,
- valamint a bölcsődei ellátást nyújtó intézmények.
A köznevelési és a szakképző intézményekben legalább 18 foknak kell lennie, ám azokban a köznevelési intézményekben, ahol 14 év alattiak gondozása, oktatása zajlik,
minimum 20 fokot kell biztosítani.
rendelet azonban arra is kiterjed, hogy veszélyhelyzet idején a munkahelyek hőmérsékletét előíró jogszabály sem alkalmazható, tehát hatályon kívül került az a jogszabály is, amely bizonyos hőmérséklet alatt forró tea szolgáltatását írja elő a munkavállalóknak.
Erre azért volt szükség, mert korábban a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete felhívta a figyelmet a tényre, hogy a 18 fokos előírt hőmérséklet törvénybe ütközik.
Mostantól nem érvényes ez a törvény.
